Per migliurà a capacità di gestione è u livellu di u persunale di gestione di a cumpagnia, migliurà l'efficienza è a qualità di u travagliu, a ceremonia d'apertura di u campu di forgiatura di cumpetenze di u quadru di gestione di TAA è a prima furmazione in l'Università di Tecnulugia di Shandong U Centru di Scambiu Accademicu hè stata cun successu da u 28 d'Aostu. à u 29, guasi 70 dirigenti di livellu mediu è altu di a cumpagnia di u gruppu hà participatu à questu.
U campu di forgiatura dura quattru mesi.S'appoghjanu nantu à a facultà d'alta qualità di u culleghju di Taishan Management, assume cunnisciuti prufessori di furmazione domestica per dà lezioni, è seguita u cuncettu di furmazione di "formazione per l'internu è l'esterno, integrazione di mente è cumpetenze" per u sviluppu di a gestione di quadri. cumpetenze, u scopu di aiutà i quadri di gestione à migliurà rapidamente e cumpetenze di autogestione è gestione di squadra.
Dopu à a ceremonia di apertura, u distintu prufissore di u Taishan Management College hà purtatu prima un cursu di furmazione di dui ghjorni nantu à "I 7 Abitudini di e persone altamente efficaci".
A furmazione hè fatta in gruppi.U prufessore usa metudi d'insignamentu cum'è lezioni, discussioni è analisi di casi per presentà sistematicamente a cunniscenza di gestione cuntenuta in l'abitudine, l'esecuzione di u travagliu, a cultura è a guida di i subordinati, a cumunicazione efficace è a motivazione à i trainees durante u periodu di furmazione di dui ghjorni.A cunniscenza è e cumpetenze necessarie per i quadri di gestione cum'è l'impiegati.Sutta a guida di u prufessore, i trainees anu participatu attivamente, anu utilizatu a cunniscenza ch'elli anu amparatu, è parlavanu cù entusiasmu, creendu una atmosfera di apprendimentu attiva in situ.
A furmazione hè u megliu benefiziu per l'impiegati.TAA hè sempre stata impegnata à custruisce una impresa di apprendimentu.In l'ultimi anni, cù u sviluppu rapidu, i requisiti più elevati sò stati pruposti per a custruzzione di u persunale.TAA hà constantemente riassuntu l'esperienza, innuvatu è cambiatu in u mecanismu di furmazione, u mudellu di furmazione è u livellu di furmazione.Utilizendu idee novi, cuncetti novi è mudelli novi per guidà a crescita cuntinua di l'impiegati, è trasfurmà i risultati di l'apprendimentu di l'impiegati in un momentu forte per prumove u sviluppu rapidu di a cumpagnia.
Tempu di Postu: Nov-05-2020